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方大新材料公司:聚力创新 催生企业发展新动能
发布时间:2020-09-17        本站通讯员 刘成伟 王梦林 编辑 杜翠娟      

本站讯 近日,方大新材料公司质检员王加飞在做物料水分实验时,不时发出一阵阵的惊叹。“以前,测一次物料水分,少说也要30分钟。现在好了,新购进的设备操作简单,检测速度快,6分钟就能完成实验。”王加飞开心地向笔者介绍。

近年来,方大公司高度重视科技创新研发。作为一家以研发生产新型管材为主业的公司,新材料公司每年都投入科技研发资金1300余万元,专门用于产品的更新换代,以产品的多样化和快速开发新产品为竞争优势,为企业更快做大做强提供了重要支撑。

今年以来,远在大洋彼岸的澳大利亚力匹集团,一直在世界范围内探寻一种各项性能无短板的带式输送机托辊。力匹集团正当苦恼之际,通过合作伙伴了解到方大新材料公司的发展理念及产品研发和生产实力,当即找到新材料公司。

新材料公司十分珍惜这次走出国门的机会,他们针对该客户需求,仅用4个月就自主研发出“玻纤增强聚乙烯耐磨复合托辊”,并实现了批量生产。“该托辊除具有耐磨性好、刚性强、耐腐蚀的性能外,还具有加工难度小、成型速度快、润滑性好、成本低的特点。”该公司质检技术部部长李文学介绍,随着与力匹集团第一笔销售订单的签订,该产品预计将为公司创收1000多万元。

此外,今年以来,新材料公司还重点研发了耐高压双密封钢丝网骨架塑料合金管材、油田用系列管材、玻纤增强聚乙烯耐磨复合托辊三个产品,投入市场后,销量很好,预计年可创造效益2000多万元。

取得这样的“战绩”,除了充足的科研资金投入作支撑,也离不开该公司浓厚的创新氛围。每周五,该公司技术质检部、安全生产部以及有关领导,按例一起在会议室召开研发会议。他们从原料、产品检验的细节,到管材生产的问题,再到产品研发的瓶颈,都会在研发会议上各抒己见。方大公司《技术创新人才培育成长激励办法(试行)》下发后,新材料公司推出了《工程实验室管理办法》,明确了人员分工和研发方向,制定了“一人一方案”的培育计划。他们打破论资排辈、以年限论能力的评价导向,并将10%学习工资培训融入到实验室内部学习中,营造了全员创新的氛围。

新材料公司2017年被淄博市发改委批准建立“淄博市矿用高分子材料工程研究中心”,2019年通过“山东省企业技术中心”认定,2020年又通过山东省发改委认定的“山东省热塑性高分子功能材料工程实验室”。

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